O Governo do Piauí concederá reajuste global de 6,27% para todos os Professores da Rede Estadual de Educação, ativos e inativos, bem como a ampliação da diferença entre os níveis do plano de cargos, carreiras e salários do magistério. O reajuste já foi anunciado pelo Governador Rafael Fonteles e o PL será enviado para a ALEPI no início desta semana. De acordo com o Secretário da Educação Washington Bandeira, “Em dois anos da gestão do Governador Rafael Fonteles já é o segundo reajuste promovido, em 2024 de 5,35% e em 2025 de 6,27%, o que reforça o compromisso do Governo com a valorização dos nossos Profissionais da Rede Estadual”, afirmou.

Além disso, o Piauí foi mais uma vez o primeiro estado a cumprir a Lei do piso salarial nacional para os Profissionais do Magistério público da Educação Básica ao equiparar, já em janeiro, os salários dos Professores que recebem abaixo de R$ 4.867,77, novo piso anunciado pelo Ministério da Educação para 2025. O valor representa um aumento de 6,27% em relação ao piso de 2024, que era de R$ 4.580,57. O reajuste segue a variação do Valor Aluno Ano do Ensino Fundamental Urbano (VAAF) e é superior à inflação do ano passado (4,83%).

O diálogo e a negociação com a categoria têm sido frequentes, por meio de inúmeras reuniões na Mesa Estadual de Negociação Permanente (MENP), inclusive sobre a proposta de plano de carreira, no que já foi informado ao Sindicato que será composta uma comissão específica para esse tema, assim como será feito com todas as categorias. E nessas reuniões o próprio Sindicato tem manifestado que as soluções às demandas têm sido cada vez mais rápidas e constantes. “Com a MENP, a negociação é permanente e todas as reivindicações do Sindicato foram atendidas ou tiveram avanços”, afirmou o Secretário:

Outra medida de valorização é o aumento nas gratificações recebidas pelos Gestores das Escolas de Tempo Integral, a partir de maio, uma demanda antiga da categoria. O valor pago aos Diretores subirá de R$ 1.500 para R$ 2.000, enquanto os Coordenadores Pedagógicos receberão R$ 1.500, no lugar dos atuais R$ 1.050. “Como o Piauí será o primeiro estado brasileiro a transformar todas as suas Escolas de Ensino Médio em Tempo Integral já neste ano, os novos valores serão pagos para os Gestores dessas 512 escolas. Mais de 320 novos Diretores e Coordenadores de tempo integral irão quase quintuplicar as suas gratificações. Iremos reajustar também as gratificações dos Gestores das Escolas de tempo parcial, que são as de Ensino Fundamental e Educação de Jovens e Adultos (EJA), e o salário dos Professores temporários, o que tem ocorrido em todos os anos da gestão do Governador Rafael Fonteles”, detalhou.

Também foram reajustadas as gratificações dos Gerentes Regionais e Coordenadores das 21 GREs, e rateados mais de R$ 400 milhões de FUNDEB e FUNDEF em 2023 e 2024.

O Governo também continuará ampliando a concessão de progressões e promoções para os Profissionais da Educação. Desde o início da gestão, foram publicadas cerca de 2.700 progressões, sendo mais de 2.000 só em 2024.

E ainda foi anunciado pelo Governador Rafael Fonteles um concurso público a ser realizado no segundo semestre deste ano, para 2 mil vagas com mais 2 mil de cadastro de reserva, outra demanda antiga da categoria. Segundo Bandeira, a medida atenderá também à universalização das Escolas de tempo integral. “Estamos investindo na valorização dos professores não apenas com melhores salários, mas também com novas oportunidades de inserção e qualificação profissional”, destacou.

A implementação do adicional de férias sobre 45 dias já foi realizada neste ano e os pagamentos de horas extras e adicional noturno também estão sendo feitos regularmente. 

Além dos reajustes e benefícios salariais, o Governo tem investido na formação continuada dos Educadores. Programas como Gestão da Aprendizagem, Seduc Tec, Alfabetiza Piauí e Pibic Jr oferecem bolsas adicionais que superam R$ 1.800 para os Profissionais que participam ativamente, o que contribui diretamente para os avanços do Estado no IDEB, no qual o Piauí alcançou o 1º lugar do Nordeste e 4º do Brasil, o melhor resultado da sua história. Gestores, Professores e todos os funcionários das 50 melhores escolas no IDEB receberam, como premiação, um 14º salário, totalizando mais de 2.600 Profissionais. E neste ano a premiação será de pelo menos 70 Escolas.

A mais recente novidade foi o anúncio da realização de um intercâmbio de 30 Gestores e Professores com desempenho destacado para Singapura, país com a melhor Educação do mundo. “Essas ações valorizam os nossos Professores, reconhecem o mérito, fortalecem a nossa Rede de ensino e incentivam o desenvolvimento contínuo dos Profissionais”, completou o Secretário. Outros 26 Professores irão para o intercâmbio Seduckathon acompanhando seus alunos, que neste ano será em 6 países. No ano passado já foram 11 Professores para o intercâmbio Seduckathon nos Estados Unidos, Coreia do Sul e Austrália.